AKTUELL SIND ALLE STELLEN BESETZT, Wir freuen uns TROTZDEM über Ihre Bewerbung als ...

 

...  Fahrer  (m/w/d) 

 mit Führerscheinklasse CE und Berufskraftfahrerqualifikation (95 / FQN / "Module") sowie Fahrerkarte

• für Abfallsammelfahrzeuge
• für Containerzug (Abroll- und Absetzbehälter) im Entsorgungsbetrieb

Wir bieten

• einen ganzjährigen und krisensicheren Arbeitsplatz
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Pünktliche Bezahlung
• ein überschaubares und engagiertes Mitarbeiterteam
• einen modernen Fuhrpark mit besonders bedienerfreundlich ausgestatteten Fahrzeugen
• Geregelte Arbeitszeiten mit verbindlicher Einhaltung der Sozialvorschriften
• Tägliche Rückkehr zum Betriebshof
• Arbeitskleidung wird gestellt
• einen umweltbewussten Betrieb

  Wir erwarten

• Gute deutsche Sprache
• Sorgfältige, zuverlässige und qualitätsbewusste Arbeitsbereitschaft
• ein hohes Niveau der Fahrzeugpflege für ein optisch gutes Erscheinungsbild unserer Fahrzeuge und für eine einwandfreie Funktion
• Körperliche Fitness zur Ladungssicherung im Containerdienst bzw. zur Mithilfe bei Ladetätigkeiten der Tonnensammlung
• die Bereitschaft, Verkehrs- und Sicherheitsvorschriften einzuhalten (Lenkzeiten, Geschwindigkeitsbegrenzungen, Arbeitsschutzvorschriften)
• Technisches Interesse für die Spezialaufbauten unserer Fahrzeuge und die Bereitschaft, sich in die Bedienung dieser Maschinen einzuarbeiten

 Von Vorteil ist

• Ortskenntnis im Münchner Süden
• Für Containerdienst Erfahrung mit mehrachsigen Anhängern

 

 

 ... Müllwerker / Entsorgungshelfer (m/w/d)

• für das Entleeren von Abfallbehältern und Beladen des Abfallsammelfahrzeugs
• Unterstützung des Fahrers beim Fahrzeugbetrieb im Straßenverkehr und bei der Fahrzeugwartung
  

 Wir bieten

• einen ganzjährigen und krisensicheren Arbeitsplatz
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Pünktliche Bezahlung
  
• ein überschaubares und engagiertes Mitarbeiterteam
• einen modernen Fuhrpark mit besonders bedienerfreundlich ausgestatteten Fahrzeugen
• Geregelte Arbeitszeiten mit verbindlicher Einhaltung der Sozialvorschriften
• Arbeitskleidung wird gestellt
• einen umweltbewussten Betrieb

 Wir erwarten

• Deutschkenntnisse
  
• Körperliche Fitness
  
• Sorgfältige, zuverlässige und qualitätsbewusste Arbeitsbereitschaft

 

 

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, melden Sie sich bitte bei uns schriftlich oder telefonisch:

SCHALLMOSER-Entsorgung GmbH & Co. KG

Biberger Str. 89, 82008 Unterhaching, Telefon 089-611 42 74

E-Mail: [email protected]

 

Hinweise zum Datenschutz:

 

Die in Ihrer Bewerbung angegebenen personenbezogenen Daten werden vertraulich behandelt und ausschließlich zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens erhoben, gespeichert, verarbeitet oder genutzt (Art. 6 Abs. 1 (b) DSGVO, § 26 BDSG, Vertragsabschluss / Vertragsanbahnung eines Arbeitsvertrages). Im Falle einer Ablehnung richtet sich die weitere Datenverarbeitung nach Ihrer Einwilligung gem. Art 6 a) DSGVO, wenn Sie uns gegenüber den Verbleib Ihrer Bewerbungsunterlagen anzeigen, um ggf. im Rahmen einer weiteren Stellenausschreibung berücksichtigt zu werden.

 

Zur Wahrung berechtigter Interessen von Dritten, zur Verfolgung von Straftaten oder zur Abwehr von Gefahren für die staatliche oder öffentliche Sicherheit sind wir gesetzlich verpflichtet, die personenbezogenen Daten im Falle einer schriftlichen Aufforderung an befugte öffentliche Stellen zu übermitteln. Ferner werden gegebenenfalls Daten von uns an öffentliche Stellen weitergegeben, sofern dies zur Erfüllung unserer Aufgaben oder der Aufgaben der anfragenden öffentlichen Stelle erforderlich ist oder eine gesetzliche Grundlage (Landesdatenschutzgesetz) besteht. Öffentliche Stellen, die von uns Daten erhalten, können unter anderem sein: Jobcenter oder Arbeitsämter/Arbeitsagenturen.

 

Die von Ihnen angegebenen personenbezogenen Daten werden für die Dauer des Bewerbungsverfahrens gespeichert. Ziehen Sie Ihre Bewerbung zurück, würden wir Ihre personenbezogenen Daten unverzüglich löschen und Ihnen Ihre ggf. in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen zurückschicken. Sollte ein(e) andere(r) Bewerber(in) den Zuschlag erhalten würden wir Ihre personenbezogenen Daten nach Ablauf möglicher Rechtsmittelfristen, spätestens jedoch sechs Monate nach Zugang unserer Entscheidung, löschen. Im Falle einer Bewerbung in Papierform würden wir Ihnen außerdem Ihre Bewerbungsunterlagen zurückschicken. Etwas anderes gilt, wenn Sie uns mitteilen, Ihre Daten und Bewerbungsunterlagen für weitere Bewerbungsverfahren aufzubewahren. Hierzu würden wir Ihre schriftliche Einwilligung benötigen. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen in einem solchen Fall nur in weiteren Bewerbungsverfahren berücksichtigen könnten, die wir innerhalb eines Zeitraums von zwölf Monaten nach Zugang unserer Entscheidung ausschreiben würden.

 

Die Verpflichtung zur Bereitstellung der erforderlichen Daten ergibt sich aus dem Vertragsanbahnungsverhältnis i.S.v. Art. 6 (1) b) DSGVO und ggf. aus Ihrer Einwilligung i.S.v. Art. 6 (1) a) DSGVO. Ohne deren Bereitstellung können wir Ihr Bewerbungsverfahren leider nicht durchführen. Bitte achten Sie daher auf Vollständigkeit.

 

Bitte beachten Sie darüberhinaus die zum Thema Datenschutz auf dieser Internetseite veröffentlichten Informationen.